Läs senaste nytt om våra försäkringar, vårt förebyggande arbete och om den forskning vi finansierar inom arbetsmiljö och hälsa.
Villkoren för ersättning från avgångsbidraget, AGB, ändrades under 2022. I den här rapporten tittar vi på hur förändringarna har påverkat utfallen i försäkringen under det första året sen de trädde i kraft.
Satsningen ”Stöd för arbetsmiljöutbildning” förlängs från årsskiftet till sista juni 2024. Nu får ännu fler skydds- och arbetsmiljöombud och chefer möjlighet till ekonomiskt stöd via Afa Försäkring för att gå arbetsmiljöutbildningar tillsammans.
Afa Försäkring utlyser ett tre-årigt FoU-program om friskfaktorer med fokus på den organisatoriska nivån. Programmet ska bidra till långsiktigt friska, hållbara och attraktiva arbetsplatser i kommun- och regionsektorn samt kommunala företag. FoU-programmet omfattar 40 miljoner kronor och startar i juni 2024.
När Maria Wadin drabbades av en arbetsskada fick hon lösa allt själv kring sina rättigheter. I dag hjälper hon andra att få rätt ersättning från de kollektivavtalade försäkringarna.
Genom att mäta stresshormonet kortisol i hårstrån kan man se om en person löper risk för hjärt-kärlsjukdom. – Metoden kan användas till arbetsmiljöforskning inom specifika yrken, säger Tomas Faresjö, professor i allmänmedicin vid Linköpings universitet.
Vintern är på ingång och med fallande temperaturer och snö blir det halt på våra vägar. Den senaste veckan har SMHI varnat för snökaos i flera delar av landet. När halkan slår till ökar antalet arbetsolyckor som beror på fall utomhus och vissa yrkesgrupper är särskilt utsatta visar färsk statistik från Afa Försäkring.
Nu kan man läsa och ladda ner 2023 års upplaga av försäkringsvillkor för privat sektor (F0265) och för kommuner, regioner, Svenska kyrkan och vissa kommunala företag (F6270).
Den 26 oktober anordnades arbetsmarknadens parters återkommande arbetsmiljöevent Gilla Jobbet på Stockholm Waterfront. Deltagare från hela landet kom för att ta del av forskning och aktiviteter på denna mötesplats för hälsofrämjande arbetsmiljöarbete.
Kvinnor löper mer än dubbelt så hög risk som män att drabbas av långvarig sjukfrånvaro med psykisk diagnos, visar en aktuell statistikrapport från Afa Försäkring. Och högst är risken mitt i livet i åldern 36–45 år. Rapporten beskriver långvarig sjukfrånvaro med psykisk diagnos för anställda inom avtalsområdena Kommuner och regioner och Svenskt Näringsliv/LO.
Yrkesgrupperna socialt arbete och städare och fönsterputsare har hög risk för långvarig sjukfrånvaro med psykisk diagnos. Det visar en aktuell statistikrapport från Afa Försäkring. Rapporten beskriver långvarig sjukfrånvaro med psykisk diagnos för anställda inom avtalsområdena Kommuner och regioner och Svenskt Näringsliv/LO.
Prenumerera på våra nyhetsbrev och håll dig uppdaterad inom kollektivavtalad försäkring, arbetsliv, hälsa och forskning om arbetsmiljö.
Vi arrangerar seminarier och evenemang om arbetsmiljö, hälsa i arbetslivet och frågor som rör kollektivavtalad försäkring och socialförsäkring.
