Forskning inom arbetsmiljö

Forskningsområden inom arbetsmiljö

Forskningen kan undersöka risk- och friskfaktorer i arbetet på kort och lång sikt. Forskningen kan bland annat fokusera på:

• Organisatorisk och social arbetsmiljö – till exempel inom hållbart arbetsliv, arbetsorganisation, ledarskap, medarbetarskap, kränkande särbehandling, kommunikation

• Digital arbetsmiljö – till exempel effekter av digitalisering, AI, hybrida arbetssätt, kognitiv ergonomi

• Fysisk arbetsmiljö – till exempel ergonomi, vibrationer, buller, belysning, säkerhet och olycksfall

• Kemisk arbetsmiljö – till exempel exponering, gränsvärde, risker och möjligheter

• Arbets­miljö­arbetets genomförande – till exempel genomförandet av systematiskt arbets­miljö­arbete

• Arbetsanpassning – till exempel möta en viss målgrupps förutsättningar.

Målgrupper för forskningen

Vi finansierar forskning inom arbetsmiljö som riktar sig till våra målgrupper, det vill säga arbetare och tjänstemän i privat sektor, alla anställda (både arbetare och tjänstemän) i kommuner och regioner samt kommunala företag.

Statligt anställda ingår däremot inte som vår målgrupp och vi finansierar således inte forskning som har den målgruppen.

Om du undrar varför, läs vidare om hur Afa För­säkring som forskningsfinansiär hänger ihop med den svenska modellen och de kollektiv­avtalade försäk­ringarna här: Forskning för ett friskare arbetsliv