Anmäl uppsägning vid arbetsbrist (AGB)

På den här sidan hittar du anmälnings­blankett för att söka ersättning från För­säkring om avgångs­bidrag (AGB). Gör anmälan när du har blivit uppsagd på grund av arbetsbrist.

Till anmälan behövs

  • Ladda ner anmälningsblanketten
  • Information om anställningen
  • Att både anställd och arbetsgivare fyller i anmälan
Person som sitter vid dator.
Person som sitter vid dator.

Anmälnings­blankett

Blanketten skickas till:

Afa För­säkring
106 27 Stockholm

Blanketten kan inte skickas in digitalt.

  • Omslag till anmälningsblankett vid uppsägning AGB
    PDF

    Anmälnings­blankett arbetsbrist AGB

    Vid uppsägning - för­säkring om avgångs­bidrag. På sidan 1 i pdf:en finns infor­mation om anmälan, på sidan 2 finns anmälnings­blanketten. Arbetsgivaren fyller i fälten 1-10, den anställda fyller i fälten 11-12.

    Filnummer: F0101
    Ladda ner (4.9 MB)
  1. Du ansöker om ersättning genom att tillsammans med din arbetsgivare fylla i anmälnings­blanketten. Skicka sedan blanketten till oss när du slutat din an­ställning.

  2. När vi tagit emot din anmälan, börjar vi handlägga ditt ärende för att se om du har rätt till ersättning.

  3. Om vi behöver mer infor­mation, kontaktar vi dig och ber dig komplettera ditt ärende.

  4. Vi arbetar för att du ska få besked inom 14 dagar. Om vi behöver mer infor­mation kan det ta längre tid.

  5. Du får infor­mation om vårt beslut i ett brev som skickas till dig.

  6. Ersättning betalas ut i form av ett engångsbelopp.

Ladda ner blankett

Så går anmälan till för dig som arbetsgivare

Läs här hur det går till för arbetsgivare för privatanställda arbetare att hantera anmälan till För­säkring om avgångs­bidrag (AGB).

Anmälan kan skickas in i samband med att anställningen upphör.

Anmäla många samtidigt?

Är det flera som har blivit uppsagda på grund av arbetsbrist kan du som arbetsgivare skicka in en fil med alla personer. Kontakta oss så berättar vi mer: ring på 08 696 49 49 eller skicka meddelande via kontaktformulär på sidan E-tjänster för arbetsgivare.

För att sedan skicka in filen behöver du vara ansluten till våra e-tjänster. Ta reda på hur du blir ansluten.

Har du redan ett pågående ärende som du vill komplettera?

Ring oss på 0771-88 00 99 eller skicka dokument till:

Afa För­säkring

106 27 Stockholm

Vanliga frågor om anmälan

Vanliga frågor från den som är uppsagd om hur anmälan går till.

Du kan skicka in din anmälan i samband med att din an­ställning upphör. Du kan även skicka in den i efterhand, men kom ihåg att skicka in den senast inom två år från det att du slutat din an­ställning.

Ja. Du ansvarar själv för att anmälan kommer in till oss. Du och arbetsgivaren fyller tillsammans i anmälnings­blanketten. Anmälan måste skickas in inom två år från anställningens sista dag.

Om du varit anställd kortare tid än 50 månader (4 år och 2 månader) på din senaste arbetsplats, ska du skicka med intyg på tidigare anställningar. Vi behöver veta att du har varit anställd minst 50 månader under de senaste fem åren på arbetsplatser med För­säkring om avgångs­bidrag (AGB).

Varning för telefonbedrägeri!

Vi ringer aldrig upp dig och ber dig att identifiera dig med BankID. När någon ringer upp dig - starta inte BankID, swisha inte, lämna inte ut kontonummer, avslöja inte dina lösenord. Enda gången vi ber dig att identifiera dig med BankID är när du själv ringer till oss.

Ansök om ersättning vid uppsägning (AGB)