Foto: Scandinav
Vad innebär åldershöjningen i de kollektivavtalade försäkringarna?
Från 1 januari 2026 höjs riktåldern för pension till 67 år. Då följer även det allmänna socialförsäkringssystemet med – åldersgränsen höjs från 66 till 67 år. När åldersgränserna senast höjdes, från 65 till 66 år 2023, beslutade arbetsmarknadens parter att vissa av de kollektivavtalade försäkringarna skulle följa efter. På det här seminariet går vi igenom vad höjningen 2023 innebar för pågående och nya försäkringsfall.
Ta del av seminariet i efterhand: Film och presentation
Video: Vad innebär åldershöjningen i de kollektivavtalade försäkringarna?
Vad handlar seminariet om?
Vi fokuserar på de kollektivavtalade försäkringarna som fick höjd åldersgräns 2023 – från 65 till 66 år:
Sjukförsäkring (AGS)
Försäkring vid dödsfall (TGL)
Arbetsskadeförsäkring (TFA)
Under seminariet:
förklarar vi vad åldershöjningen innebar i praktiken
visar vi vilka arbetstagare som berördes
presenterar vi ny statistik om sjukfrånvaro och arbetsolyckor för 65-åringar
Statistiken kommer från en rapport framtagen av Afa Försäkring som publiceras 3 december.
Medverkande
Michel Normark, chef Partsrelationer och försäkringsvillkor
Erika Engman Litfeldt, försäkringsspecialist
Elin Henriksson, analytiker
Anna Weigelt, chef Analysavdelningen