Frågor och svar - arbetsskadeförsäkring

Får jag ersättning från Arbetsskadeförsäkringen om jag skadas på jobbet?

Om din arbetsgivare har Arbetsskadeförsäkringen, eller är skyldig att teckna försäkring hos oss, kan du få ersättning. Det beror också på vad det är för skada du har råkat ut för. 

Gäller arbetsskadeförsäkringen för mig?

Alla som jobbar hos en arbetsgivare som har kollektivavtal har minst en av våra försäkringar. Arbetsgivare som inte har kollektivavtal kan också teckna försäkringar för sina anställda.
Arbetsskadeförsäkringen gäller för dig som är något av följande:

  • privat anställd
  • arbetar inom kommun, landsting, region, Svenska kyrkan och vissa kommunala bolag
  • kooperativt anställd
  • är anställd hos en arbetsgivare som har tecknat försäkringen
  • företagare som har tecknat egen försäkring
  • anställd inom staten

Om du är osäker på om du tillhör någon av grupperna kan du fråga:

  • din arbetsgivare
  • din fackliga representant
  • vårt kundcenter på 0771-88 00 99 eller via e-post
  • Fora (läs mer på Foras hemsida)

Måste jag vara med i facket?

Nej, försäkringen gäller även för anställda som inte är med i facket.

Vad ska jag skicka in när jag har gjort min anmälan?

Skicka alltid kopior av dina läkarintyg. Skicka också kopior av kvitton för läkarvård, mediciner och liknande. Om du har gjort en anmälan om arbetsskada till Försäkringskassan vill vi också ha en kopia av den anmälan.

Jag kommer att få flera läkarintyg. Kan jag skicka dem senare?

Ja, du kan skicka dem efterhand.

Vad är skillnaden mellan ett olycksfall i arbetet och en arbetssjukdom?

Ett olycksfall i arbetet har orsakats av en kortvarig, ovanlig, plötslig och oväntad händelse. Exempel: du ramlar från en stege och bryter benet, skär dig på en kniv eller liknande.

En arbetssjukdom har orsakats av något i arbetsmiljön som är skadligt för hälsan, till exempel buller, kemiska ämnen, vibrationer eller tungt och ensidigt arbete.

Vad är skillnaden mellan en trafikskada och ett färdolycksfall?

Ett färdolycksfall är en olycka som inträffar på väg till eller från arbetet. Exempel: du halkar, snubblar eller cyklar omkull.

Med trafikskada menas att ett fordon (som ska vara trafikförsäkrat) är inblandat i olyckan.

Arbetsskadeförsäkringen gäller inte när ett fordon är inblandat i färdolycksfallet. Olyckan ska då anmälas till det försäkringsbolag där fordonet är försäkrat och även till oss (vår Sjukförsäkring), om Sjukförsäkringen gäller för dig.

En trafikolycka som inträffar i arbetet till exempel under tjänsteresa, är detsamma som ett olycksfall i arbetet.

Får jag ersättning för mitt läkarbesök efter skadan?

Du kan få ersättning för kostnader för läkarbesök, sjukgymnastik och liknande som uppgår till minst 600 kr (självrisk med 500 kronor, för statligt anställda är självrisken 100 kronor).

Jag har cyklat omkull på väg till arbetet. Får jag ersättning för skador på kläder, glasögon och cykel?

För alla utom statligt anställda:

Om olyckan innebär att du själv blev skadad och behöver läkarvård kan du få ersättning för

  • glasögon och liknande

Om du dessutom blir sjukskriven i minst 15 dagar får du ersättning för skadad klocka, skadade kläder och liknande.

Skador på din cykel ersätts inte.

För statligt anställda

Om olyckan innebär att du själv blev skadad kan du få ersättning för

  • glasögon
  • skadad klocka
  • skadade kläder och liknande

Skador på din cykel ersätts inte.

 

 

Vad får jag för ersättning om jag är sjukskriven efter att ha cyklat omkull på väg till arbetet?

Du får ingen ersättning för inkomstförlust vid olycksfall under färd när du är sjukskriven. Om du får bestående invaliditet kan du ha rätt till ersättning för framtida inkomstförlust.

Jag har fått eksem på grund av jobbet, vad får jag för ersättning?

Om det godkänns som arbetssjukdom kan du få ersättning för kostnader, exempelvis läkarvård, läkemedel, sjukgymnastik.

Du får ingen ersättning för inkomstförlust vid arbetssjukdom när du är sjukskriven. Om du får bestående invaliditet kan du ha rätt till ersättning för framtida inkomstförlust.

Jag ramlade ner från en stege och bröt benet på jobbet. Vad får jag för ersättning?

Du kan få ersättning för inkomstförlust om du är sjukskriven 15 dagar eller längre, från och med när olycksfallet inträffat och fram till dess att skadan har läkt eller när invaliditetstid börjar.

Du kan också få ersättning för kostnader, exempelvis läkarvård, läkemedel, sjukgymnastik. Du kan få ersättning för sveda och värk om du blir sjukskriven längre än 30 dagar.

Om du får bestående invaliditet kan du ha rätt till ersättning för framtida inkomstförlust.

 

 

Får jag ersättning för min tandskada?

Ja, du kan få ersättning från Arbetsskadeförsäkringen om du har förlorat en frisk tand när du skadade dig.

Försäkringskassan ersätter kostnader för tandvård som har orsakats av en arbetsskada. De kan också ersätta resekostnader i samband med tandläkarbesöket. Läs mer på Försäkringskassans hemsida.

Jag är sjukskriven på grund av skadan. Får jag ersättning för inkomstförlusten?

Om du drabbas av ett olycksfall i arbetet som innebär att du blir sjukskriven i minst 15 dagar får du ersättning från första sjukskrivningsdagen (för skador som har inträffat före 1 maj 2001 gäller andra regler).Läs mer om det gäller hot, våld och rån,

Jag har råkat ut för ett olycksfall i arbetet då jag fick en skärskada i höger hand. Ska jag anmäla till Arbetsskadeförsäkringen trots att jag inte har varit sjukskriven?

Ja, det är viktigt att göra en anmälan, eftersom du kan få ersättning för:

  • kostnader som uppstått i samband med skadan
  • ärr
  • kvarstående besvär, exempelvis känselbortfall eller rörelseinskränkning

Tänk på att spara dina kvitton.

Gäller försäkringen om jag skadas i trafiken?

Särskilda regler gäller för olycksfall där ett motordrivet fordon är inblandat (till exempel bil, buss eller moped). Då gäller även trafikskadelagen.

Arbetsskadeförsäkringen gäller om:

  • olyckan inträffar när du färdas i tjänsten.   
    Du kan antingen få ersättning från trafikförsäkringsbolaget eller från oss. Ersättningen från trafikförsäkringsbolaget är ofta mer förmånlig  Därför är det viktigt att du också anmäler skadan till trafikförsäkringsbolaget.

Arbetsskadeförsäkringen gäller inte om:

  • olyckan inträffar under färd till eller från arbetet med ett motordrivet fordon inblandat.

Vad menas med arbetssjukdom?

En arbetssjukdom beror på att du har utsatts för något skadligt i arbetsmiljön som påverkar din fysiska eller psykiska hälsa.

Exempel på skadliga faktorer:

  • tungt arbete eller olämpliga arbetsställningar som kan orsaka rygg- eller ledbesvär
  • ensidigt arbete som kan orsaka muskel- och senskador
  • farliga ämnen som kan orsaka eksem, allergier, luftvägsbesvär och cancer
  • psykiskt påfrestande arbetsförhållanden som kan orsaka psykiska besvär eller psykosomatiska sjukdomar som exempelvis magsår eller hjärtbesvär
  • vibrationer som kan skada blodkärl, nerver och leder
  • buller som kan orsaka hörselskador.

För att en arbetssjukdom ska ge ersättning från Arbetsskadeförsäkringen måste den vara godkänd av Försäkringskassan eller finnas i ILO-förteckningen av arbetssjukdomar. Besvären måste också vara kvar i minst 180 dagar efter den dag då sjukdomen visade sig.

När kan jag få ersättning för en arbetssjukdom?

Ersättning kan lämnas om:

Vilka sjukdomar finns på ILO-förteckningen?

I förteckningen finns bland annat följande sjukdomar:

  • hörselnedsättning orsakad av buller
  • eksem
  • astma
  • sjukdomar orsakade av vissa farliga ämnen
  • smittsamma sjukdomar under särskilda förutsättningar

ILO-förteckningen

Vad är ILO-förteckningen?

ILO-förteckningen är en lista över yrkessjukdomar som är skapad av ILO – International Labour Organization (Internationella arbetsorganisationen). Se hela ILO-förteckningen.

Vilka smittsamma sjukdomar får man ersättning för?

För att det ska räknas som smittsam sjukdom ska besvären vara kvar i minst 180 dagar efter den dag då sjukdomen visade sig, och ha smittat på något av följande sätt:

  • vid ett laboratorium där man arbetar med smittämnet
  • genom arbete på sjukvårdsinrättning
  • genom arbete med behandling, vård eller omhändertagande av smittförande person
  • vid omhänderhavande eller hantering av smittförande djur eller material

I de tre senare fallen måste sjukdomen finnas med i bilagan till Förordning om arbetsskadeförsäkring och statligt personskadeskydd (längst ner på sidan)

Om du har fått en smittsamma sjukdomen på grund av ett olycksfall i arbetet, till exempel om du har stuckit dig på en kanyl eller skurit dig på ett föremål, gäller i stället reglerna om olycksfall. Då omfattas alla slags smittsamma sjukdomar.

Försäkringskassan har godkänt min arbetssjukdom med diagnos nack- och axelbesvär och har beviljat sjukersättning och livränta. Vad ska jag göra?

Du ska skicka en anmälan till oss så prövar vi om du kan ha rätt till ytterligare ersättning från oss.

Vilken ersättning kan jag få om jag drabbas av en arbetssjukdom?

Om det godkänns som arbetssjukdom kan du få ersättning för kostnader, exempelvis läkarvård, läkemedel, sjukgymnastik.

Du får ingen ersättning för inkomstförlust vid arbetssjukdom när du är sjukskriven.

Om du inte blir frisk kan du få ersättning:

Jag tycker att min arbetsgivare är ansvarig för att jag har drabbats av en arbetssjukdom. Vad ska jag göra?

Du som har drabbats ska fylla i blanketten Utredningsunderlag för vållande - arbetssjukdom. I blanketten ska du ange orsaken till att du har drabbats av arbetssjukdomen. Din arbetsgivare ska lämna sina synpunkter på orsakerna till arbetssjukdomen. Blanketten skickar du sedan till AFA Försäkring, 106 27 Stockholm.

Vållandenämden prövar sedan ditt ärende. Anser Vållandenämnden att arbetagivaren har vållat arbetssjukdomen, har du rätt till ersättning för inkomstförlust och sveda och värk när du är sjukskriven.

Kan jag stämma min arbetsgivare för att jag har skadat mig på arbetet?

Nej, genom vår Arbetsskadeförsäkring får du ersättning som ska motsvara ett skadestånd.

Jag är inte nöjd med den ersättning jag har fått, vad ska jag göra?

Du kan överkaga, läs mer under Om du inte är nöjd.