Försäkringen börjar gälla när du har varit anställd i minst 90 dagar.

Du kan räkna med tidigare anställningar två år bakåt i tiden, från den dagen då din nuvarande anställning började. Du måste dock ha omfattats av Sjukförsäkringen (AGS, AGS-KL) i den tidigare anställningen. Du får även räkna med anställningstid som tjänsteman om du omfattades av ITP/KTP.

Du ska också:

• ha en sjukpeninggrundande inkomst (SGI) bestämd av Försäkringskassan
• ha varit frisk minst 25 procent veckan innan försäkringen trädde i kraft

Ersättningens storlek

Om du inte längre är anställd eller har varit frånvarande under en längre tid gäller särskilda regler om efterskydd.